第1188章 三万亿的庞然大物！
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经过两年的打磨，何志伟明显成熟多了。</p>
他想了想，把自己的担忧说了出来：“陈总，我对自己有信心，只是华耀重工太重要了。”</p>
“造船、造车两样，是华耀未来的重中之重。”</p>
“我虽相信自己能干好，也感谢你的赏识，但我怕万一……”</p>
陈平笑问：“万一什么？”</p>
何志伟苦笑：“万一出了岔子，会坏了华耀的整体发展，让华耀蒙受巨大损失。”</p>
陈平自信道：“你有信心，努力就行，其他的不用你操心。”</p>
“若未来真像你所说的那样出了问题，责任也不用你这个执行者来承担，而是我这策划人承担一切。</p>
“你不必把事情想得太复杂。造车、造船，我会从即将合并进华耀的二汽、南方造船厂挑选合适的人做你副手。”</p>
“他们才是负责具体事务的人！”</p>
“你要做的是把控好华耀重工的发展方向。完成集团公司下达的战略目标。”</p>
“所以你不必担心，放手去干。”</p>
陈平都把话说到这份上了，何志伟不再犹豫：“好！这活我接了！”</p>
陈平点头，接着宣布：“第五，组建华耀电子科技有限公司。”</p>
“由集团总经理刘伟兼任总负责，接管原华耀科技华夏范围内的所有业务，主管生产、科研、外贸。”</p>
说着，陈平看向刘伟：“目前找不到更合适的华耀电子科技管理人选，你这个集团总经理兼任，没问题吧？”</p>
刘伟笑道：“拆分后，我担子轻了很多！代管一家公司而已，没问题！”</p>
陈平点头后继续道：“最后，我会将华耀资本独立出来，依然由郎显负责海外、港岛的投资、金融运作。”</p>
“另外从明年起，也就是83年，华耀资本不仅要投资海外，还要逐步布局内地市场，挑选合适的项目参与。”</p>
郎显道：“放心，我知道怎么做。”</p>
陈平顿了顿，眼神掠过山田健一郎、道格拉斯。</p>
“至于华耀的海外市场，由你俩负责。山田健一郎负责亚洲、欧洲板块。道格拉斯负责北米、南米和非洲业务。”</p>
两人先后点头。</p>
陈平认真道：“接下来，华耀的重心是重工旗下的华耀船舶、华耀汽车的组建合并工作。”</p>
“经上级同意，未来南方造船厂、二汽会被划归进华耀集团。”</p>
“人员安置、岗位调配、人才启用，刘伟你配合老何多上上心。”</p>
“若是遇到不配合的，不必留颜面，直接上报，官方会有专人处理此事。”</p>
刘伟、何志伟点头。</p>
陈平手指轻敲桌面：“未来，各大子公司只对集团公司董事会负责，板块之间不得随意挪用资金、抽调人员。”</p>
“集团总部不插手各子公司的日常运营，只管控发展目标和重大风险。”</p>
“分公司专人专管、各司其职，这样将大大提升工作效率和管理水平。”</p>
众人点头赞同。</p>
刘伟问：“陈总，这么拆分好是好，但各子公司的自主权会不会太大了些？”</p>
“集团如何管控财务？”</p>
陈平道：“很简单，集团设立统一审计中心，定期对所有子公司做财务审计。”</p>
“各子公司的盈利可以预留一部分作为备用，超额利润上缴集团统筹分配。”</p>
众人都觉得这个方案可行。</p>
陈平道：“若大家没什么意见，那就这么定了？”</p>
众人纷纷点头赞同。</p>
陈平道：“好，既然大家认可，接下来就由刘伟牵头，各子公司配合完成资产划分、注册和人员划转。</p>
“我对你们只有一个要求！那就是，新旧架构的交接一定要平稳，不能耽误现有业务的运转。”</p>
“能办到吗？”</p>
众人连连点头。</p>
陈平道：“散会！”</p>
会议结束，一众高层陆续走出会议室，三三两两地结伴而行。</p>
张为民忍不住嘀咕：“这么拆分，责权清晰，好是好，但是不是分得过于细致了？</p>
“以前大家同属一家，所有业务拧成一股绳，调度方便，资源互通。”</p>
“现在界限设得这么死，各做各的，万一形成壁垒，反而拖累整体发展就得不偿失了？”</p>
马奇志蹙眉：“独立核算、独立运营，难免会各自为战。”</p>
“若是遇到跨板块项目，对接流程会变多，审批繁琐，协作效率可能会下降。”</p>
“资源也容易固化，好的业务、优质的人才都会被各家攥在手里，不会像以前一样全局调配。”</p>
“久而久之，怕是会出现内耗、互相推诿。”</p>
不少人觉得会有这种可能。</p>
孙德邦道：“你们所说的弊病我不懂！我就是单纯觉得，以前大家是一家，不分你我，干活在一起，休息也在一起，热闹！”</p>
“以后分开了，大家各干各的、各司其职，平日碰面的机会都少了，也少了很多人情味。”</p>
何志伟笑道：“孙叔，你想多了。公司架构拆分而已，咱们私下的情分可没分。”</p>
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“工作时各管一摊，下了班咱们还不是该喝酒喝酒，该聊天聊天，不影响的。”</p>
郎显则笑道：“你们只看到了管理细碎、协作的麻烦，却没看懂陈总这么分带来的利益。”</p>
众人围拢过来：“拆分还有利益？老郎，你仔细说说？”</p>
郎显笑道：“陈总这么做，在对日后的资本化铺路。”</p>
众人不解。</p>
郎显认真道：“华耀科技以前的模式是所有业务都捆绑在一家公司，利润、资产、负债、风险捆绑都在一起。”</p>
“哪怕未来做到上市，资本市场给的估值也有限。因为业务太杂、赛道太乱，金融机构会把华耀当成一家综合性民企看待。”</p>
“以我的经验，这样的公司在港岛上市，评估机构最多估值3000亿。”</p>
众人听到3000亿，个个眼睛瞪圆，难以置信。</p>
郎显笑道：“眼窝子浅了吧？我比谁都清楚华耀真正的价值多大，远超三千亿！”</p>
“所以，华耀被整体估值，会吃大亏！”</p>
嘶！众人倒吸一口凉气！</p>
郎显道：“但拆分后就不一样了，华耀旗下的产业可以以各自名义上市融资。价值不可估量！”</p>
众人震惊：“能有多少？”</p>
郎显道：“至少翻10倍。”</p>
“多少？”</p>
众人都懵了！</p>
翻10倍？那岂不是3万亿？</p>
华耀竟然不知不觉地发展成了，三万亿的庞然大物？</p>
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经过两年的打磨，何志伟明显成熟多了。</p>
他想了想，把自己的担忧说了出来：“陈总，我对自己有信心，只是华耀重工太重要了。”</p>
“造船、造车两样，是华耀未来的重中之重。”</p>
“我虽相信自己能干好，也感谢你的赏识，但我怕万一……”</p>
陈平笑问：“万一什么？”</p>
何志伟苦笑：“万一出了岔子，会坏了华耀的整体发展，让华耀蒙受巨大损失。”</p>
陈平自信道：“你有信心，努力就行，其他的不用你操心。”</p>
“若未来真像你所说的那样出了问题，责任也不用你这个执行者来承担，而是我这策划人承担一切。</p>
“你不必把事情想得太复杂。造车、造船，我会从即将合并进华耀的二汽、南方造船厂挑选合适的人做你副手。”</p>
“他们才是负责具体事务的人！”</p>
“你要做的是把控好华耀重工的发展方向。完成集团公司下达的战略目标。”</p>
“所以你不必担心，放手去干。”</p>
陈平都把话说到这份上了，何志伟不再犹豫：“好！这活我接了！”</p>
陈平点头，接着宣布：“第五，组建华耀电子科技有限公司。”</p>
“由集团总经理刘伟兼任总负责，接管原华耀科技华夏范围内的所有业务，主管生产、科研、外贸。”</p>
说着，陈平看向刘伟：“目前找不到更合适的华耀电子科技管理人选，你这个集团总经理兼任，没问题吧？”</p>
刘伟笑道：“拆分后，我担子轻了很多！代管一家公司而已，没问题！”</p>
陈平点头后继续道：“最后，我会将华耀资本独立出来，依然由郎显负责海外、港岛的投资、金融运作。”</p>
“另外从明年起，也就是83年，华耀资本不仅要投资海外，还要逐步布局内地市场，挑选合适的项目参与。”</p>
郎显道：“放心，我知道怎么做。”</p>
陈平顿了顿，眼神掠过山田健一郎、道格拉斯。</p>
“至于华耀的海外市场，由你俩负责。山田健一郎负责亚洲、欧洲板块。道格拉斯负责北米、南米和非洲业务。”</p>
两人先后点头。</p>
陈平认真道：“接下来，华耀的重心是重工旗下的华耀船舶、华耀汽车的组建合并工作。”</p>
“经上级同意，未来南方造船厂、二汽会被划归进华耀集团。”</p>
“人员安置、岗位调配、人才启用，刘伟你配合老何多上上心。”</p>
“若是遇到不配合的，不必留颜面，直接上报，官方会有专人处理此事。”</p>
刘伟、何志伟点头。</p>
陈平手指轻敲桌面：“未来，各大子公司只对集团公司董事会负责，板块之间不得随意挪用资金、抽调人员。”</p>
“集团总部不插手各子公司的日常运营，只管控发展目标和重大风险。”</p>
“分公司专人专管、各司其职，这样将大大提升工作效率和管理水平。”</p>
众人点头赞同。</p>
刘伟问：“陈总，这么拆分好是好，但各子公司的自主权会不会太大了些？”</p>
“集团如何管控财务？”</p>
陈平道：“很简单，集团设立统一审计中心，定期对所有子公司做财务审计。”</p>
“各子公司的盈利可以预留一部分作为备用，超额利润上缴集团统筹分配。”</p>
众人都觉得这个方案可行。</p>
陈平道：“若大家没什么意见，那就这么定了？”</p>
众人纷纷点头赞同。</p>
陈平道：“好，既然大家认可，接下来就由刘伟牵头，各子公司配合完成资产划分、注册和人员划转。</p>
“我对你们只有一个要求！那就是，新旧架构的交接一定要平稳，不能耽误现有业务的运转。”</p>
“能办到吗？”</p>
众人连连点头。</p>
陈平道：“散会！”</p>
会议结束，一众高层陆续走出会议室，三三两两地结伴而行。</p>
张为民忍不住嘀咕：“这么拆分，责权清晰，好是好，但是不是分得过于细致了？</p>
“以前大家同属一家，所有业务拧成一股绳，调度方便，资源互通。”</p>
“现在界限设得这么死，各做各的，万一形成壁垒，反而拖累整体发展就得不偿失了？”</p>
马奇志蹙眉：“独立核算、独立运营，难免会各自为战。”</p>
“若是遇到跨板块项目，对接流程会变多，审批繁琐，协作效率可能会下降。”</p>
“资源也容易固化，好的业务、优质的人才都会被各家攥在手里，不会像以前一样全局调配。”</p>
“久而久之，怕是会出现内耗、互相推诿。”</p>
不少人觉得会有这种可能。</p>
孙德邦道：“你们所说的弊病我不懂！我就是单纯觉得，以前大家是一家，不分你我，干活在一起，休息也在一起，热闹！”</p>
“以后分开了，大家各干各的、各司其职，平日碰面的机会都少了，也少了很多人情味。”</p>
何志伟笑道：“孙叔，你想多了。公司架构拆分而已，咱们私下的情分可没分。”</p>
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“工作时各管一摊，下了班咱们还不是该喝酒喝酒，该聊天聊天，不影响的。”</p>
郎显则笑道：“你们只看到了管理细碎、协作的麻烦，却没看懂陈总这么分带来的利益。”</p>
众人围拢过来：“拆分还有利益？老郎，你仔细说说？”</p>
郎显笑道：“陈总这么做，在对日后的资本化铺路。”</p>
众人不解。</p>
郎显认真道：“华耀科技以前的模式是所有业务都捆绑在一家公司，利润、资产、负债、风险捆绑都在一起。”</p>
“哪怕未来做到上市，资本市场给的估值也有限。因为业务太杂、赛道太乱，金融机构会把华耀当成一家综合性民企看待。”</p>
“以我的经验，这样的公司在港岛上市，评估机构最多估值3000亿。”</p>
众人听到3000亿，个个眼睛瞪圆，难以置信。</p>
郎显笑道：“眼窝子浅了吧？我比谁都清楚华耀真正的价值多大，远超三千亿！”</p>
“所以，华耀被整体估值，会吃大亏！”</p>
嘶！众人倒吸一口凉气！</p>
郎显道：“但拆分后就不一样了，华耀旗下的产业可以以各自名义上市融资。价值不可估量！”</p>
众人震惊：“能有多少？”</p>
郎显道：“至少翻10倍。”</p>
“多少？”</p>
众人都懵了！</p>
翻10倍？那岂不是3万亿？</p>
华耀竟然不知不觉地发展成了，三万亿的庞然大物？</p>
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